工资报表怎么做通常会有职工、老板、会计和劳动管理部门等多方参与。职工可以通过查看工资报表来了解自己的工资情况;老板则可以通过报表来管理公司的支出;会计可以用报表来审核公司的凭证;劳动管理部门则可以用它来检查公司是否履行了劳动法律法规中有关职工工资的要求。
工资报表怎么做包含工号、职工姓名、基本工资、职务工资、福利费、住房基金、应发工资、个人所得税和实发工资等九个管理模块。此外,还可以在工资报表中添加加班小时数和加班费,以实现对考勤、绩效、奖惩以及财务的管理。
工资报表怎么做可以使用九数云进行操作。您可以使用九数云建立工资表,其中可能包括工号、职工姓名、基本工资、职务工资、福利费、住房基金、应发工资、个人所得税和实发工资等九个管理项目。此外,还可以在九数云中添加加班小时数和加班费,以实现对考勤、绩效、奖惩以及财务的管理。
工资报表怎么做可分析的点有:
- 公司整体薪酬统计表:全面了解公司整体薪资框架,方便对比行业竞争力
- 各类部门最高&最低&中位薪资:方便了解各部门的薪资水平
- 各职级分位值对标:以外部同行业不同职级的分位薪酬数据与本公司对比,观察公司薪酬制度在行业内的竞争力
使用工具:九数云
九数云是帆软软件倾力打造的一款SAAS BI产品,是一款在线BI、报表和数据分析工具,能帮助各行各业的人员快速地进行百万级别以上的数据分析,并搭建各类报表系统。九数云提供数据分析、图表制作、仪表板搭建、故事报告等功能模块,业务人员可自由地构建自己所需要的人事仪表板、财务仪表板、市场仪表板、销售仪表板等,并可与团队成员在线共享数据与报表。
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