考勤统计怎么核对？最全指南强势来袭！——九数云BI
到了月末，最令HR考勤专员和薪酬专员头疼的，莫过于考勤数据分析了。小九建议使用专业的数据分析工具来处理~
考勤统计怎么核对？
到了月末，最令HR考勤专员和薪酬专员头疼的，莫过于考勤数据分析了。
很多HR在使用各类统计工具后会发现，一切统计的尽头是excel。
因为有的公司业务复杂，考勤也不仅仅是简单的记录一下上班时间下班时间，请假签到什么的。使用标准的产品和固定的统计规则，没法满足自己的考勤计算需求。所以最终还是要导出数据去excel中计算，这样重复的工作几乎每个月都要做。
小九建议使用专业的数据分析工具来处理~
一、考勤统计：简单快捷的核对方法
直接应用九数云考勤数据分析模板来快速整理。只需要将所有员工上下班考勤打卡数据、请假明细数据从打卡机导出、上传到九数云，便可以自动计算。企业可以对员工的出勤、缺勤、加班、请假、排班等数据实现自动化处理。
最终可以得到如图的考勤报表：
二、考勤统计：自建分析流程+固定分析模板
对于复杂的逻辑算法，模板不满足的情况下，可以自己建立分析流程，一次分析后，生成固定的考勤数据分析图表模板，之后的每个月再替换数据就可以自动生成结果了，告别每个月底的重复分析数据，告别复杂繁琐的过程，轻松工作，提高效率！
多个表信息的合并关联，直接使用九数云的【左右合并】【上下合并】表格即可。
不仅如此。做好的考勤数据看板还可以直接推送到群中供领导层查看，每天数据同步更新，方便群内人员随时查看了解最新数据情况。不需要每次更新数据后再重新发送。
小九推荐大家使用九数云~
九数云是帆软软件倾力打造的一款SAAS BI产品，是一款在线BI、报表和数据分析工具，能帮助各行各业的人员快速地进行百万级别以上的数据分析，并搭建各类报表系统。九数云提供数据分析、故事报告等功能。
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