钉钉人事管理方案涵盖了人力资源工作者日常工作涉及的6大模块，包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理，帮助HR和企业管理者发现在公司的“选用任留”的各个环节和行业里优秀企业之间的差别和差距，指导管理者掌握以人为本的优秀管理方式，提升员工自驱力。

九数云BI集成钉钉，和钉钉达成了深度合作，提供钉钉人事管理方案，可以对接钉钉考勤、OA审批数据，支持钉钉酷应用版本使用，是钉钉双十一数据BI类目的销售冠军，您可以放心选择！

1、一键同步钉钉数据

九数云BI现对接钉钉考勤数据、钉钉OA审批数据和数据资产平台数据。支持设置同步周期，可以将多个钉钉的表单数据添加到九数云中进行关联分析，也可以和九数云中的其他数据源的表进行关联分析。

例如：

九数云BI支持同步钉钉考勤数据，自动同步考勤数据并更新表格及看板的数据，并支持自定义考勤指标；

从钉钉数据同步的假勤数据与基础工资表单进行合并，可以快速计算当月基础工资情况；

同步钉钉OA出差审批的数据与出差补贴标准，可以快速计算当月补贴数据情况；

KPI规则表+业绩指标明细表计算绩效工资；

五险一金比例表与个税比例表分别计算五险一金与个税核算；

结合钉钉假勤/出差OA表单协同分析假勤出差情况。

2、同步钉钉花名册数据

九数云包含四层数据架构：企业、团队、项目、个人；四种权限角色：超级管理员、管理员、编辑者、查看者。支持同步钉钉花名册数据直接配置用户属性，根据组织架构配置数据权限，保持数据权限控制与企业组织结构的一致性。

3、酷应用替代人工通知

九数云BI中的看板通过酷应用直接推送到群中，既可以设置定时发送到人/群，也可以通过群吊顶来常驻显示关键指标信息，并基于数据更新同步，方便群内人员随时查看了解最新数据情况。

分析人员通过酷应用分享需要协作的图表到群里，其他协作者点击编辑后快速进入产品，对图表进行更改编辑。业务人员通过酷应用分享的图表，一键点击查看定位到关键图表，对数据结果进行快速评价。

4、钉钉人事管理方案

九数云BI结合钉钉，提供钉钉人事管理方案，并提供若干免费模板助力人事等岗位快速分析数据并改善业务流程。无需任何基础，管理员仅需一键应用模板，即可将模板中的数据自动替换成自己企业的数据。

当然，你也可以在OA报表市场入口【OA审批-统计-报表市场/OA审批-插件中心-数据报表插件】中找到九数云BI的数据模板，一键复用模板，模版可改动，托拉拽操作轻松自助分析。

 

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